แผนและผลผู้ใต้บังคับบัญชาของหน่วยงานรอบที่ ๒/ ๒๕๕๙ |
|
1.1 สรุปผลการเพื่อจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร |
|
1.2 วิเคราะห์เพื่อจัดทำแผนรายบุคคล |
|
2.1 วิธีการแผยแพร่ |
|
3 โครงการฝึกอบรมการพัฒนาบุคลากร |
|
4. การประเมินผลและการติดตาม |
แผนและผลผู้ใต้บังคับบัญชาของหน่วยงานรอบที่ ๒/ ๒๕๕๙